Mentorcoaching
 

Neked szól, ha a beszélgetés eszközével támogatsz, fejlesztesz vagy vezetsz másokat és ebben fejlődni szeretnél.

Ismerd meg a Mentorcoachokat:

Kérdések és válaszok:

Mi a mentorcoaching?

Coachingszolgáltatás, melynek fókusza az ügyfél beszélgetésvezetési képességein van. Egy lehetőség coachoknak, akik coachképességeiket interakciós formában szeretnék továbbfejleszteni, konkrét esetekben továbblépni vagy saját coachingjaikból tanulni. Azoknak, akik egyéni portfólióval készülnek az ICF minősítő vizsgára, ACC vagy PCC szinten, 10 mentorcoaching órára van szüksége, ezek közül legalább három 1:1 beszélgetés formájában. A vizsgafelkészülést az ICF által megfogalmazott coachkompetenciák valamint a coach céljai mentén segítjük, igény szerint egyéni vagy csoportos formában.

Kiket várunk ügyfélként?
  • Fejlődni kívánó kollégákat, akiknek kenyere a beszélgetés.
  • Direkt úton ICF vizsgára készülő coachokat.
  • Céges belső trénereket, mentorokat, coachokat, akik feltöltődni, inspirálódni vágynak.
  • Coachokat, akik alternatívát keresnek a szupervízióra.
  • Bárkit, aki munkájában embereket támogat és ezt még jobban szeretné csinálni.
Mit nyújtanak a mentorcoachok?

Természetesen képességeik legjavát. Mindegyikünk tapasztalt coach, és mentorcoachként törekszik a leghasznosabban támogatni a coachkollégát. Ami mindünkről elmondható, az: 

  • Törekszünk az egyszerűségre és a lehető legnagyobb beszélgetési haszon elérésére.
  • Következetesen azzal dolgozunk, amit az ügyfél hoz.
  • Rugalmasan váltunk, ha valami nem passzol az ügyfélnek, vagy nem bizonyul hasznosnak.
  • Tudatában vagyunk, hogy a mi ügyfelünk a coach és nem annak ügyfele, tehát a coach megoldásain dolgozunk.
  • Mindnyájan PCC minősítésű, megoldásfókuszú szemléletben dolgozó szakemberek vagyunk akik magunk is mentorcoachingban dolgozunk saját előrehaladásukon.
Mi történik a mentorcoaching során?
  • A coachkolléga (=ügyfél) célja és legjobb reménye mentén coachingülés zajlik.
  • Igény és lehetőség szerint belehallgatunk az ügyfél coachingbeszélgetéseinek felvételébe, és segítünk a konkrét példában tetten érni a hasznosságot és a coachkompetenciákat.
  • Gyakorlóteret nyitunk, melyben az ügyfél pl. coacholhat bennünket. Erről visszajelzést kap a céljai mentén.
  • Közösen építünk megoldásokat az ügyfél praxisából behozott kérdésekkel/dilemmákkal/problémákkal kapcsolatban.